Actemium beweegt mee met de steeds veranderende industrie
“Het is niet de sterkste van een soort die overleeft, ook niet de meest intelligente, maar degene die zich het beste aanpast aan veranderingen.” Mark Cosijn, business unit general manager bij Actemium in Goes, is een man van quotes en gezegdes. Deze uitspraak van Darwin verwoordt volgens hem precies waar Actemium sterk in is. “De industriële sector is grillig. Dat betekent dat je je als dienstverlener snel moet kunnen aanpassen. We zijn nadrukkelijk geen olietanker die de koers maar heel traag kan verleggen. Juist daarom doen grote bedrijven in de zware industrie graag zaken met ons. Die wendbaarheid onderscheidt ons in de markt.”
Actemium ontwerpt, bouwt en onderhoudt industriële installaties voor de zakelijke markt. Als wereldwijd netwerk en onderdeel van VINCI Energies helpt het bedrijf industriële klanten om efficiënter, veiliger en duurzamer te produceren. De vestiging in Goes telt 140 medewerkers en richt zich met name op elektrotechnische processen binnen de zware industrie. De klanten van Actemium bevinden zich grofweg binnen een straal van 100 kilometer rond Goes. “Dat betekent dat we actief zijn tot aan de Botlek, in West-Brabant en natuurlijk in Zeeland. We zijn niet van ‘ hit and run’, maar hebben altijd langdurige partnerships.
We bewijzen bij veel grote industriële bedrijven, zoals Zeeland Refinery, Dow Benelux, Vopak en Nexpoint (voorheen: Sabic), dat we gedurende een lange periode steeds toegevoegde waarde kunnen bienden. Ons streven is steeds om de voorkeurspartner te zijn voor het aanbieden van een totaalpakket. Daarbij kun je denken aan paneelbouw, E&I-installaties, inbedrijfstelling, full-service onderhoudsoplossingen voor onder andere E&I en analyzersystemen en engineering. Interessant is dat we voortdurend met onze klanten in gesprek zijn en samen zoeken naar manieren om te optimaliseren. Dat kan zijn door processen efficiënter te maken, maar ook door slimmer te werken en daarmee kostenbesparingen te realiseren.”
Ruimte om te ondernemen
Mark vertelt dat Actemium niet alleen een voorkeurspartner voor de industrie wil zijn, maar ook de meest aantrekkelijke werkgever in de regio. “Wat Actemium voor mij aantrekkelijk maakt, is dat we lokaal enorm veel autonomie krijgen om te kunnen en mogen ondernemen. We werken opvallend bottom-up en dat is bijzonder in deze wat traditionele wereld. Zien we marktkansen dan krijgen we de vrijheid om daarop in te spelen. Belangrijk, juist omdat snel reageren, korte lijnen en wendbaar zijn meer dan ooit belangrijk zijn. Natuurlijk vraagt dat iets van onze mensen. Belangrijke kernwaarden zijn solidariteit, verantwoordelijk, vertrouwen, ondernemerschap en autonomie. Binnen die kaders werken we. Natuurlijk past dat niet bij iedereen, maar als het je past, ligt hier een mooie toekomst voor je. Een toekomst waar je bovendien zelf over meepraat. Onze strategische plannen maken we met de hele organisatie. Het is natuurlijk fantastisch om je eigen inbreng te herkennen in de keuzes die we maken.”
Samenwerken aan de industriële transitie
Duurzaamheid is vanzelfsprekend een belangrijk thema. Volgens Markt speelt dit vanzelfsprekend bij bedrijven, maar ook bij jonge mensen die aan het begin van hun carrière staan. Tegelijkertijd is enige realiteitszin noodzakelijk, benadrukt hij: de zware industrie is niet van vandaag op morgen verduurzaamd. Toch is het continu een gespreksonderwerp en aandachtspunt binnen Actemium. Niet voor niets staat bij binnenkomst bij het kantoor in Goes de belofte: samen maken wij de industriële transitie mogelijk. “Natuurlijk besteden wij zelf ook aandacht aan duurzaamheid. Ons eigen wagenpark is vrijwel volledig elektrisch, we hebben een energiezuinig pand en zonnepanelen op het dak. Op de parkeerplaats vind je een bandenpomp die werkt op zonne-energie. Auto’s waarvan de banden de juiste spanning hebben, rijden nu eenmaal een stuk zuiniger.”
Van walstroom naar een emissiearme havenindustrie
Daarnaast draagt Actemium actief bij aan de energietransitie. “Wij werken aan de elektrificatie van industriële installaties, waaronder de ombouw van gasturbines naar elektrische aandrijvingen. Een ander voorbeeld zijn de Onshore Power Supply (OPS)-systemen die wij ontwerpen, realiseren en onderhouden.” Met deze walstroomvoorzieningen kunnen schepen hun generatoren uitschakelen en gebruikmaken van het lokale elektriciteitsnet. Deze ontwikkeling levert belangrijke voordelen op. Zo neemt de uitstoot van fijnstof en stikstof-, zwavel- en koolstofverbindingen af, worden geluidsoverlast en trillingen verminderd en daalt de onderhoudsbehoefte van de scheepsinstallaties. Afhankelijk van de situatie kan de lokale uitstoot vrijwel volledig worden geëlimineerd. “Voor Actemium Goes vormt walstroom een natuurlijke groeipropositie. Dankzij onze strategische ligging in Zeeland, zitten wij dicht bij de havens, terminals en industriële clusters. Daar maken deze verduurzamingsoplossingen het verschil. We hebben de ideale uitgangspositie te ondersteunen bij de elektrificatie van bedrijfsprocessen en de verduurzaming van de maritieme sector.” De toenemende vraag naar walstroom sluit bovendien aan bij Actemiums expertise op het gebied van energiedistributie, industriële automatisering, E&I-engineering en inbedrijfstelling. “Wij bieden een integraal pakket: van advies en ontwerp tot realisatie, integratie en langdurig onderhoud. Zo leveren wij een bijdrage aan een schonere leefomgeving en helpen wij klanten toekomstbestendig te opereren in een steeds verder verduurzamende markt.”
Verbonden met Zeeland
Het is dit verhaal dat Mark en zijn collega’s graag vertellen tijdens Contacta. Je vindt ze in stand 222. “Dit is een beurs waar we als lokaal bedrijf graag aanwezig zijn. Evenementen als deze zijn belangrijk voor de regio. Sowieso staan we middenin de Zeeuwse samenleving. We voelen ons betrokken. We zijn bijvoorbeeld officiële partner van Dockwize, de bekende innovatie- en ondernemershotspot in Zeeland, maar doen als team ook actief mee aan bijvoorbeeld de Ride for the Roses en de Kustmarathon. Die teamdynamiek en aandacht voor vitaliteit hoort ook bij goed werkgeverschap. Tijdens de contact nemen wij je graag mee in de wereld Actemium, in wie we zijn en waar we voor staan. Daaruit ontstaat misschien een lijntje naar andere bedrijven, innovatienetwerken of mensen die graag bij ons aan de slag gaan. We hebben geen groeiambitie, maar streven wel naar kwaliteitsgroei. Kortom, kom gewoon eens vrijblijvend praten. Misschien ontstaat daar iets moois uit.”
